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勞務(wù)派遣是最自由自在的工種嗎?我們一起來(lái)了解下勞務(wù)派遣的特點(diǎn)。
 

（1）實(shí)際用人單位只負(fù)責(zé)對(duì)派遣員工的使用和使用中的崗位管理，原則上不負(fù)責(zé)任何人事管理；

（2）實(shí)際用人單位和派遣單位雙方簽定派遣協(xié)議約定各自的權(quán)利和義務(wù)，同時(shí)也約定被派遣員工的權(quán)益和保障；

（3）用人單位不和派遣員工發(fā)生勞動(dòng)關(guān)系，勞務(wù)派遣單位和派遣員工簽訂勞動(dòng)合同并負(fù)責(zé)派遣員工的通用培訓(xùn)、工資福利、社會(huì)保險(xiǎn)、績(jī)效考核等日常的HR管理；

（4）被派遣員工是派遣單位聘用的員工，派遣單位必須承擔(dān)相關(guān)的法律責(zé)任；

（5）派遣單位通過(guò)向?qū)嶋H用人單位收取包括派遣員工工資、社保、福利、管理費(fèi)等各項(xiàng)費(fèi)用，來(lái)維持自身的生存和發(fā)展。